Embedded Software Engineer
Embedded Software Engineer
Werk je mee aan de toekomst van betalen?
Ben jij die techneut die zorgt dat iedereen probleemloos en snel kan blijven pinnen? In de rol van Embedded Software Engineer werk je voor Competence Center Payment Acceptance. Het Competence Center werkt met ruim 20 medewerkers aan innovatie van betrouwbare betaalautomaten op basis van Linux en Android. Dit doen we op basis van klantwensen, ontwikkelingen in de Europese betaalmarkt en veranderingen op het gebied van veiligheidseisen.
Wat doe je als Embedded Software Engineer bij CCV?
Als Software Engineer werk je samen met collega’s in een zelf organiserend agile team. Je gaat werken aan de applicatie voor onze betaalautomaten. Ook al heeft deze applicatie roots die tot 20 jaar teruggaan, we zijn constant bezig met verbeteringen en kijken naar wat het vakgebied doet. De codebase van deze applicatie is in C/C++ geschreven en draait op vele typen betaalautomaten (Linux, Android). Er is een rijk ecosysteem om deze applicatie heen, ook in andere programmeertalen. Hierbij gebruiken we voornamelijk Python en C#, maar C++ en Java kom je ook tegen.
De software wordt voor een groot deel automatisch getest en door unit testen (Google Test framework) en geautomatiseerde integratie testen, daarnaast kunnen op verschillende onderdelen stress testen automatisch uitgevoerd worden. We werken overwegend met standaard tooling zoals: Jira, Confluence, GitLab CI/CD, Nexus, SonarQube, Visual Studio, MS Teams/Sharepoint.
Je nieuwe werkomgeving
Bij CCV werken we continue aan innovatieve betaaloplossingen. Grote kans dat jij dagelijks met ons in aanraking komt wanneer je een betaling doet! Onze klanten zijn ondernemers, groot en klein, en elke dag faciliteren we met trots miljoenen transacties. Om dit te realiseren werken we samen, zijn we betrouwbaar en omarmen we de nieuwste ontwikkelingen. Dit komt allemaal samen in je nieuwe werkomgeving: we zijn ambitieus, toekomstgericht, open en collegiaal. CCV zit momenteel midden in een strategische heroriëntatie. Dit betekent dat we plannen maken om onze organisatie te herstructureren voor een efficiëntere werking.
Het Competence Center werkt met ruim 20 medewerkers aan innovatie van betrouwbare betaalautomaten. Het team waarin je komt te werken is onderverdeeld in drie scrum teams. Binnen het Competence Center organiseren we twee keer per jaar Hack Days waar op we als on werk ‘’ neerleggen’’ en je zelf kiest waar je aan werkt en met wie je dat doet. Dit levert keer op keer inspirerende innovaties op.
Jouw recruiter
Word jij enthousiast van deze vacature? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie. Die stuur je naar ons via de solliciteerknop hieronder. Wacht niet te lang. De vacature sluit zodra we de juiste kandidaat hebben gevonden. Neem voor meer informatie contact op met Tara te Winkel van Recruitment via +31 (0)6-51834263 of t.tewinkel@ccv.eu. Als betaaldienstverlener zijn wij verplicht je te screenen. Daarom doorloop je een screeningsprocedure.
Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
